This website uses cookies to ensure you get the best experience.

BYD Europe and our selected partners use cookies and similar technologies (together “cookies”) that are necessary to present this website, and to ensure you get the best experience of it. If you consent to it, we will also use cookies for analytics purposes.

See our Cookie Policy to read more about the cookies we set.

You can withdraw and manage your consent at any time, by clicking “Manage cookies” at the bottom of each website page.

Select which cookies you accept

On this site, we always set cookies that are strictly necessary, meaning they are necessary for the site to function properly.

If you consent to it, we will also set other types of cookies. You can provide or withdraw your consent to the different types of cookies using the toggles below. You can change or withdraw your consent at any time, by clicking the link “Manage Cookies”, which is always available at the bottom of the site.

To learn more about what the different types of cookies do, how your data is used when they are set etc, see our Cookie Policy.

These cookies are necessary to make the site work properly, and are always set when you visit the site.

Vendors Teamtailor

These cookies collect information to help us understand how the site is being used.

Vendors Teamtailor
Skip to main content
HR · Komárom

HR Department Manager

Feladatok

  • HR Stratégia meghatározása, implementálása, nyomon követése

  • Bér és kompenzációs, valamint egyéb motivációs rendszerek fejlesztése, működtetése, felügyelete

  • HR beszállítók versenyeztetése, kiválasztása a beszerzési osztállyal együttműködve

  • Költség optimalizációs feladatok ellátása és koordinálása

  • Munkaerőgazdálkodási, létszámtervezési folyamat koordinálása, felügyelete, megvalósulás nyomonkövetése

  • Operatív toborzási, kiválasztási feladatok ellátása vezetői munkakörök esetén

  • Munkaerőigények elbírálása az éves létszámterv alapján

  • Vonatkozó KPI-ok, mutatók nyomon követése

  • HR folyamatok fejlesztése, bevezetésének támogatása, nyomon követése, betartása és betartatása

  • Aktív kapcsolattartás a központi HR csapattal és együttműködés a vállalat hazai leányvállalataival.

  • HR projektek, auditok koordinálása

  • Megfelelő minőségű és mennyiségű munkaerő folyamatos biztosítása

  • A vállalat működését szabályozó rendeletek és utasítások betartása

Elvárások

  • Minimum 10 éves hasonló munkakörben szerzett tapasztalat

  • Felsőfokú angol nyelvtudás

  • Szakirányú felsőfokú végzettség (HR, gazdasági terület)

  • Határozott, magabiztos fellépés, megoldásközpontú attitűd

Céginformáció

Csatlakozz egy nemzetközileg elismert autóipari vállalat csapatához HR Department Managerként!
Ha kihívásokkal teli környezetet keresel, felsőfokon beszélsz angolul és minimum 10 év releváns tapasztalattal, valamint erős people management készségekkel rendelkezel, akkor itt a helyed!

A BYD ltd. Kína egyik legnagyobb magánkézben lévő vállalata. 1995-ös alapításától kezdve a cég szilárd alapokra helyezte szakértelmét az újratölthető akkumulátorok területén, így a fenntartható fejlődés egyik vezető képviselőjévé vált világszinten a megújuló energiaforrásokkal nyújtott megoldásaival.

Department
HR
Role
HR Manager
Locations
Komárom

Open positions

More jobs

Komárom

About BYD Europe

As the first overseas subsidiary of BYD group, our main focus is to provide European customers with new energy vehicles, rechargeable batteries, solar panels, energy storage systems and other new energy products, as well as related after-sales services.

HR · Komárom

HR Department Manager

Loading application form

Already working at BYD Europe?

Let’s recruit together and find your next colleague.

@byd.com
Applicant tracking system by Teamtailor